人才录用 利用全球销售服务的经验和基础设施培养
新的增长动力

Ideal Talent

HYOSUNG的人才特征

Promising the Future Today

为了顾客的明天
首先许下承诺

Agile Promise符合Hyosung Way的
四大核心价值"最强"、"创新"、"责任"、
"信任"，邀请实践Agile Promise
(和顾客共情、对顾客许下承诺)的人才。

邀请实践
Agile Promise的人才

最强
Global Excellence

具有全球竞争力和
最强能力的人才

具备帮助我们在激烈的国际市场上取得成功的专业能力、不断学习的人才。

创新
Innovation

挑战新可能性的人才

总是以新的视角看待工作，为了高效地解决问题不断努力，即使面对困难也能以积极的心态进行挑战的人才

责任
Accountability

带着主人翁意识工作的人才

直到完成任务为止，始终带着责任感，为了向顾客提供差别化的VIU(使用价值)，坚持挑战的人才

信任
Intergrity

和同事在工作中
建立信任的人才。

立足于事实和原则、秉公办事、尊重顾客、与同事合作、努力创造幸福工作岗位的人才。

晓星集团在晓星集团招聘网站上进行招聘，提供透明公正的招聘机会，运营面向国家有功者、残疾人、社会弱势群体的雇佣优惠政策。